第158章 最关键一步

无声的呐喊 妆饰丽人 1265 字 1个月前

会议区配备了先进的视听设备,以适应各种商务会议的需求,墙上的智能屏幕可以随时切换到公司的最新数据和市场动态,体现了公司对信息透明度的重视。

再往里,可以看到那里有一扇暗门,应该是一间私人休息室,应该是为欧青青提供了一个短暂的休息和放松的空间。

……

“怎么样?对我的办公室有什么好的建议?”端着两杯咖啡走过来的欧青青,笑着将咖啡递给了李湛。

“很不错的装潢、设计,一看就很符合欧氏娱乐公司的气质。”

品了一口咖啡,李湛没有吝啬华丽的言辞,狠狠将欧青青的办公室夸赞了一番,也让欧青青的脸上露出愉快的笑容。

欧青青看着李湛,问道:“Alan,今天怎么突然到我公司来了?是有什么事情吗?”

“事情还真有一件。”

李湛放下手中的咖啡杯,脸色一正道:“Daisy,有个事情我可能需要你的帮助。”

“哦?”

看到李湛说得这么正式,倒是让欧青青一怔,随即问道:“什么事情?”

李湛斟酌了下语言,才道:“最近学校在推广一个青年教师的挂职历练项目,主要宗旨是希望一些优秀的青年教师,到对应的企业去挂职历练,通过在企业内的工作,进一步将所教授的一些课程,与企业实际运营结合起来。”

“这样一来,就可以让这些教师在日常授课时,更多将理论联系上实践,更好地教书育人,提高人才培养成功率。”

听到李湛的话语,欧青青微微点头道:“的确是应该的,毕竟现在社会发展得太快,信息化已经飞速成长,而大学的一些课本教材还是比较保守的,并且一些教师也没有外部企业经验,往往只会按照教材的内容,照本宣科,这样一来,倒是会耽误一些人才的成长。”

说到这里,欧青青似乎察觉到什么,请捂住自己的嘴,看向李湛,道:“我,没说错什么吧,Alan,别误会,我刚才说的,不是针对你……”

轻轻摆摆手,李湛笑道:“你说的没错,也正是因为这样,老师才会在学校内重点推动挂职历练,就是鼓励一些优秀教师走出校门,踏入社会,了解社会现状、企业管理,然后将这些优秀的经验带回到教学之中。”

“嗯!”

欧青青想到了什么,笑着对李湛道:“难道,你也是这个项目中的一员?你需要出来挂职?”