刚刚稳住了重要客户，林墨还没来得及松一口气，新的问题就像潮水一般涌来。

“林墨，原材料市场价格突然大幅波动，我们之前签订的供应合同面临巨大的成本压力。”采购经理匆匆跑来汇报。

林墨心头一紧：“立刻与供应商重新谈判，看看能否调整价格或者签订补充协议。”

采购经理面露难色：“我已经尝试过了，供应商态度强硬，不愿意做出任何让步。”

林墨沉思片刻：“那我们只能寻找新的供应商，但要确保质量和交货期不受影响。”

采购部门紧急行动起来，但寻找新供应商的过程并不顺利。

“林墨，新的供应商要么价格不合适，要么无法满足我们的需求。”采购经理着急地说道。

与此同时，公司的财务状况也出现了危机。

“林墨，由于近期的大量投入和成本增加，公司的现金流非常紧张，银行贷款的还款期限又快到了。”财务总监忧心忡忡地说道。

林墨感到压力巨大：“先和银行沟通，争取延长还款期限，同时优化公司的财务结构，削减不必要的开支。”

然而，这一系列的问题导致了员工们的恐慌。

“林总，公司是不是要不行了？我们的工资会不会发不出来？”

“林墨，我收到了其他公司的邀请，我在考虑要不要跳槽。”

林墨赶紧召开全体员工大会，稳定军心。

“大家不要慌，公司目前确实遇到了一些困难，但我们正在积极解决。只要我们团结一心，一定能够度过难关。”林墨的声音坚定而有力。