团队成员迅速行动，与合作商展开艰苦的谈判。同时，市场调研小组对目标市场的投资环境进行深入考察，为建立生产基地做准备。

五、内部调整初见成效与外部挑战持续

经过一段时间的努力，公司内部调整初见成效。跨部门项目小组的设立，使得部门之间的沟通协作变得顺畅高效，工作效率大幅提升。激励方案的实施，也让员工们重新燃起了工作热情，离职率逐渐降低。

然而，国际市场的挑战依然严峻。与合作商的谈判进展缓慢，部分合作商对建立生产基地的提议持谨慎态度。

“彭总，合作商担心投资风险，他们希望我们承担更多的责任和成本。” 国际业务部经理汇报谈判进展。

彭水旺深知合作商的担忧，但公司也面临着巨大的成本压力。他决定亲自前往目标市场，与合作商进行面对面的沟通。

“我必须让他们看到我们的诚意和决心，共同寻找解决问题的办法。” 彭水旺坚定地说。

在异国他乡，彭水旺与合作商展开了多轮深入洽谈。他详细介绍了公司的发展规划和应对策略，展示了公司在技术研发、产品质量等方面的实力。经过不懈努力，终于有部分合作商被彭水旺的诚意所打动，愿意与公司共同投资建立生产基地。

六、曙光在前与任重道远

随着生产基地建设计划的逐步推进，彭水旺公司在国际市场的困境逐渐得到缓解。产品价格因绕过关税壁垒而恢复竞争力，市场份额也开始逐步回升。 灭元1399

“彭总，我们的努力终于有了回报，生产基地一旦建成，我们在国际市场将迎来新的发展机遇。” 国际业务部经理兴奋地说道。

彭水旺看着窗外繁华的城市景象，心中感慨万千。公司在国际市场的征程虽然充满波折，但每一次危机都让公司变得更加坚韧和成熟。

“这只是一个开始，国际市场变幻莫测，我们仍面临着诸多挑战。但只要我们团结一致，不断创新，就一定能在国际舞台上站稳脚跟。” 彭水旺目光坚定，仿佛看到了公司未来在国际市场的辉煌前景。

回到公司后，彭水旺并没有丝毫懈怠。他深知，要实现公司的长远发展，不仅要应对外部的市场竞争，还要不断优化内部管理，提升核心竞争力。在他的带领下，彭水旺公司将继续在国际市场的浪潮中破浪前行，迎接更多的机遇与挑战。